Il corso in Comunicazione Aziendale e Gestione delle Risorse Umane è diretto alla formazione di esperti capaci di comprendere i fabbisogni dell'impresa, supportare l'innovazione e la gestione dei sistemi di comunicazione e di gestione delle risorse umane facendo leva su un bagaglio integrato di competenze interdisciplinari. La prova finale (esame di tesi) prevede una discussione su un argomento di studio specifico, previamente concordato con un docente del Corso di studio (relatore). Tale discussione è sostenuta dinanzi ad una commissione di docenti, che include di norma il relatore.